人才戰(zhàn)略丨怡達(dá)快速電梯攜手湖師院 打造“人才直通車”

12月9日，怡達(dá)快速電梯與湖州師范學(xué)院機(jī)械工程系的專場交流會在怡達(dá)快速電梯隆重舉行，本次交流會旨在促進(jìn)企業(yè)人才引進(jìn)，強(qiáng)化校企合作，建立企業(yè)、學(xué)校之間的良性合作機(jī)制，為企業(yè)人才培養(yǎng)、學(xué)校教學(xué)科研找到新途徑。

當(dāng)天下午，湖州師范學(xué)院機(jī)械工程系學(xué)生們參觀了怡達(dá)快速電梯生產(chǎn)車間、電梯博物館、檢測中心等，對公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化和生產(chǎn)環(huán)境有了一定的了解，隨后在培訓(xùn)中心進(jìn)行了座談交流會。公司總裁沈方根、副總裁張新偉、技術(shù)研發(fā)副總裁申建國、研發(fā)部經(jīng)理倪斌等公司領(lǐng)導(dǎo)和湖州師范學(xué)院機(jī)械工程系主任李兵老師參加了此次交流會。

交流會上，怡達(dá)快速電梯董事長沈方根表示，電梯制造及服務(wù)是一個具有無限發(fā)展?jié)摿Φ男袠I(yè)，對于電梯人才的需求也不斷在擴(kuò)大。怡達(dá)快速電梯一直奉行“以人為本”的人才發(fā)展戰(zhàn)略，對行業(yè)內(nèi)的精英秉持歡迎的態(tài)度，對于新加入怡達(dá)快速電梯的高校人才，公司將提供完整的人才培養(yǎng)計劃和晉升制度，助力高校人才實現(xiàn)自身價值最大化。

公司副總裁張新偉強(qiáng)調(diào)，首次就業(yè)選擇對個人職業(yè)發(fā)展意義重大，怡達(dá)快速電梯作為連續(xù)7年榮獲南潯區(qū)“新?！狈Q號的企業(yè)，在實習(xí)就業(yè)、人才培養(yǎng)、政府政策等方面優(yōu)勢明顯，是高校人才的“優(yōu)選”。

人力資源部經(jīng)理林雪雅進(jìn)行了現(xiàn)場招聘，相關(guān)崗位的負(fù)責(zé)人面對面對話大學(xué)生，并就工作要求、工作內(nèi)容、薪資和福利待遇等方面進(jìn)行了詳細(xì)的解答。據(jù)悉，此次交流會成果豐碩，公司與多名學(xué)生達(dá)成了初步就業(yè)意向。

引進(jìn)高校人才，做好“人才直通車”，盤活“人才蓄水池”，是怡達(dá)快速電梯優(yōu)化公司人才結(jié)構(gòu)的重要舉措。一直以來，怡達(dá)快速電梯持續(xù)拓寬招聘渠道，與湖師院、湖職院等多家高校建立校企合作，為公司和行業(yè)培養(yǎng)、造就更多的高層次人才。